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所在学校：湖南工程学院
宣讲地点：新校区图书馆123会议室
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上达电子（深圳）股份有限公司（简称：上达电子）成立于2004年11月，是一家专业生产软性印制电路板的国家级高新技术企业。2015年10月，上达（黄石）公司正式开业，黄石分公司坐落在湖北省黄石市黄石经济开发区，总用地面积约500亩，总投资25亿元，拥有黄石地区独一无二的规模园地和生产设备。通过13年的努力，上达电子已稳居中国软性印制电路板供货商第一阵营，FPC领域的龙头企业，并成为京东方、华为、OPPO、VIVO、联想、天马等国内一流企业的主力供应商。2017年6月在江苏邳州成立江苏上达电子有限公司，公司位于江苏邳州经济开发区，总投资35亿，建设高精密超薄柔性封装基板及集成电路封装产线，是国内第一条COF线，将填补国内在此领域的空白。上达电子将不断适应时代变化的趋势，一如既往地致力于开发新产品、新技术，实现以高质量产品来服务国内外市场，保护环境，关心民生和服务社会，继续不断地扩大对社会的贡献
一、上达集团简介
上达集团成立于2004年，坐落在国内一线城市深圳市，是集研、产、销为一体的柔性印制电路板、柔性显示屏、PI高新材料、新能源等高科技产品的龙头企业，国家级高新技术企业。集团公司2015.10 投资6亿建设黄石上达光电产业园、2017.6投资35亿建设江苏上达、2018.6上达集团通过全资控股公司香港上达实业收购日本Flexceed株式会社、2019投资58.5亿建设：安徽上达、四川上达、青岛上达，届时，上达人已遍布全国各地及海外。
经过数年的耕耘和坚持不懈的努力发展，上达集团已稳居中国柔性印制电路板龙头企业，现主要产品包括单面板、双面板、多层板以及软硬结合板COF。PI材料产品涉及;平板电脑、手机、LCD、数码相机、汽车等广泛领域。集团公司加大知识产权保护，已申请并获批专利29项，34项在审批中，拥有3000多名员工，其中研发人员450人，与吉林大学、华南理工大学、长春理工大学、湖北理工大学等国内知名大学签订产学研合作协议，2018.1上达集团与湖北工程职院联合成立上达学院。集团公司每年拨专项资金用以投入研发工作， 目前与中国科学院长春应用化学研究所、京东方、天马、TCL华星光电、BYD、宁德时代等国内一流顶尖企业结为研发战略合作伙伴，上达人为客户提供极致完美的产品和服务。
随着5G通讯时代的到来，在工业物联网时代，柔性显示屏幕技术、COF技术、高新科技材料PI的发展，将成为国高的重点发展项目。上达集团紧跟科技时代的步伐，以产品的自主研发为主，同时与国内、国际科研单位共同研发尖端科研项目，其相关科技尖端产品已进入小批量试产，填补世界同行业产品国内企业的空白。
二、招聘专业及人数
岗位类型 | 需求专业 | 需求人数 | 工作区域 | 对应岗位 | ||||
广东深圳 | 湖北黄石 | 四川遂宁 | 安徽六安 | 江苏邳州 | ||||
生产管理类 | 1、工业工程；2、电子信息技术；3、机械设计制造及其自动化；4、化学工程与工艺；5、企业管理；6、其它专业优秀学生 | 73人 | 30人 | 30人 | 10人 | 3人 | 生产管理 | |
技术设备类 | 1、机械制造与自动化；2、计算机应用技术；3、模具设计与制 造；4、机电一体化；5、材料化学；5、高分子化学；6、应用化学；7、其它理工专业 | 50人 | 5人 | 5人 | 10人 | 15人 | 15人 | 生产制造、模治具设计与制造、设备管理、工程设计、工艺技术 |
职能类 | 1、信息管理与信息系统；2、市场营销；3、会计学；4、财务管理；5、人力资源；6、法务；7、电子商务；8、日语专业；6、其它专业优秀学生 | 33人 | 8人 | 10人 | 10人 | 5人 | 人力资源、行政管理、财务中心、运营管理等 | |
注：毕业生经过入职综合性培训后可按照就近原则分配或按照员工意愿安排工作所在地。
三、招聘要求
1、全日制本科及以上学历，有相关岗位实习经验者优先。
2、有较好的英语能力（英语四级及以上），计算机等级二级及以上；
3、在校期间担任过管理职务者优先考虑；
4、身体健康、吃苦耐劳，较强的抗压性及沟通能力
5、正直、诚信、有激情、专注、团队精神、沟通和表达能力，并能服从公司的工作安排；
四、职业发展规划
1．生产管理发展方向：
储备干部—领班—助理工程师—工程师—经理—总监—副总；
2.技术层发展方向：
储备干部—技术员—助理工程师—工程师—经理—总监—副总裁；
3.管理层发展方向：
储备干部—专员—主管—经理—总监—副总裁；
五、我们的薪酬
项目 | 学历层次 | 岗位类别 | 试用期工资(RBM) | 转正（RMB） | |||
深圳 | 黄石 | 邳州 | 六安/四川 | ||||
标准工资 | 专科 | 生产管理类 | 4500+ | 白：3500+ 夜：4000+ | 4200+ | 3500+ | 0-1000 |
技术设备类 | |||||||
职能类 | |||||||
本科 | 生产管理类 | 5000+ | 4500-5000 | 4500+ | 4500+ | 0-1000 | |
技术设备类 | |||||||
职能类 | |||||||
硕士 | 技术设备类 | 6000+ | 6000+ | 6000+ | 6000+ | 0-1000 | |
职能类 | |||||||
六、我们的福利
福利项目 | 具体内容 |
六险一金 | 公司为员工缴纳六险一金 |
带薪年假 | 服务满一年及以上，可享受有带薪年休假5~10天 |
带薪假期 | 员工享有国家规定的各类法定节假日 |
过节福利 | 发放过节福利 |
贺仪礼金 | 公司爱心基金会为员工结婚、生育发放贺仪礼金 |
落户深圳 | 为符合深圳人才引进标准的应届生办理深圳户口 |
员工活动 | 公司不定期的组织户外员工活动，旅游等等 |
培训发展 | 公司通过系统化的内外部培训，促进员工与公司共同发展 |
免费住宿 | 四人一间，有空调、热水器、单独卫生间 |
工作时间 | 制造体系：26天制/10.5H, 技术类：每周5天8小时标准工作制 |
七、应聘资料
面试时请提供以下资料，其中2-3需盖有学校教务部门公章：
1.个人简历（单面A4纸）；
2.就业推荐表(需盖公章)；
3.成绩单(需盖公章)；
4.身份证复印件1份（或户口薄复印件）；
5.资质证书或从业资格证书、职级证书（验原件后留存复印件各1份）；
八、集团网址及各分子公司联系方式/地址
公司网址：www.leader-techcn.com
基地：集团总部/深圳基地
联系人/电话：黄媛13723440772 高波18682381175；
集团地址：深圳市南山区西丽街道创智云城A7--27楼之整层
深圳地址：深圳市宝安区新桥街道黄埔润和工业园A栋、C栋、D栋
基地：黄石基地
联系人/电话：欧梦琪15629398910；
邮 箱：hshr@leader-techcn.com
地 址：湖北省黄石市经济技术开发区四棵大道91号
基地：四川基地
联系人/电话：董黎19908064953；
地 址：四川省遂宁市船山区西宁街道高新区物流大道104号
基地：安徽六安基地
联系人/电话：李俊18792002956；
地 址：安徽省六安市金安区经济开发区六安大学科技园A2栋
基地：江苏邳州基地
联系人/电话：肖飞15919760836；
邮 箱：xiaofei@leader-techcn.com
地 址：江苏省邳州市经济开发区半导什材料与设备产业园上达路
欢迎加入上达电子，我们共同发展，共同创造属于我们美好的明天！
50人
岗位职责：
职业发展规划
1．生产管理发展方向：
储备干部—领班—助理工程师—工程师—经理—总监—副总；
2.技术层发展方向：
储备干部—技术员—助理工程师—工程师—经理—总监—副总裁；
3.管理层发展方向：
储备干部—专员—主管—经理—总监—副总裁；
招聘要求
1、全日制专科及以上学历，有相关岗位实习经验者优先。
2、有较好的英语能力（英语四级及以上），计算机等级二级及以上；
3、在校期间担任过管理职务者优先考虑；
4、身体健康、吃苦耐劳，较强的抗压性及沟通能力
5、正直、诚信、有激情、专注、团队精神、沟通和表达能力，并能服从公司的工作安排；
1.个人简历（单面A4纸）；
2.就业推荐表(需盖公章)；
3.成绩单(需盖公章)；
4.身份证复印件1份（或户口薄复印件）；
5.资质证书或从业资格证书、职级证书（验原件后留存复印件各1份）；
公司为员工缴纳六险一金
服务满一年及以上，可享受有带薪年休假5~10天
员工享有国家规定的各类法定节假日
发放过节福利
公司爱心基金会为员工结婚、生育发放贺仪礼金
为符合深圳人才引进标准的应届生办理深圳户口
公司不定期的组织户外员工活动，旅游等等
公司通过系统化的内外部培训，促进员工与公司共同发展
四人一间，有空调、热水器、单独卫生间
每周5天8小时标准工作制
5人
岗位职责：
职业发展规划
1．生产管理发展方向：
储备干部—领班—助理工程师—工程师—经理—总监—副总；
2.技术层发展方向：
储备干部—技术员—助理工程师—工程师—经理—总监—副总裁；
3.管理层发展方向：
储备干部—专员—主管—经理—总监—副总裁；
招聘要求
1、本科及以上学历，有相关岗位实习经验者优先。
2、有较好的英语能力（英语四级及以上），计算机等级二级及以上；
3、在校期间担任过管理职务者优先考虑；
4、身体健康、吃苦耐劳，较强的抗压性及沟通能力
5、正直、诚信、有激情、专注、团队精神、沟通和表达能力，并能服从公司的工作安排；
1.个人简历（单面A4纸）；
2.就业推荐表；
3.成绩单；
4.身份证复印件1份（或户口薄复印件）；
5.资质证书或从业资格证书、职级证书（验原件后留存复印件各1份）；
公司为员工缴纳六险一金
服务满一年及以上，可享受有带薪年休假5~10天
员工享有国家规定的各类法定节假日
发放过节福利
公司爱心基金会为员工结婚、生育发放贺仪礼金
为符合深圳人才引进标准的应届生办理深圳户口
公司不定期的组织户外员工活动，旅游等等
公司通过系统化的内外部培训，促进员工与公司共同发展
四人一间，有空调、热水器、单独卫生间
制造体系：26天制/10.5H, 技术类：每周5天8小时标准工作制
3人
岗位职责：
职业发展规划
1．生产管理发展方向：
储备干部—领班—助理工程师—工程师—经理—总监—副总；
2.技术层发展方向：
储备干部—技术员—助理工程师—工程师—经理—总监—副总裁；
3.管理层发展方向：
储备干部—专员—主管—经理—总监—副总裁；
招聘要求
1、全日制本科及以上学历，有相关岗位实习经验者优先。
2、有较好的英语能力（英语四级及以上），计算机等级二级及以上；
3、在校期间担任过管理职务者优先考虑；
4、身体健康、吃苦耐劳，较强的抗压性及沟通能力
5、正直、诚信、有激情、专注、团队精神、沟通和表达能力，并能服从公司的工作安排；
1.个人简历（单面A4纸）；
2.就业推荐表；
3.成绩单；
4.身份证复印件1份（或户口薄复印件）；
5.资质证书或从业资格证书、职级证书（验原件后留存复印件各1份）；
公司为员工缴纳六险一金
服务满一年及以上，可享受有带薪年休假5~10天
员工享有国家规定的各类法定节假日
发放过节福利
公司爱心基金会为员工结婚、生育发放贺仪礼金
为符合深圳人才引进标准的应届生办理深圳户口
公司不定期的组织户外员工活动，旅游等等
公司通过系统化的内外部培训，促进员工与公司共同发展
四人一间，有空调、热水器、单独卫生间
制造体系：26天制/10.5H, 技术类：每周5天8小时标准工作制
